淺談組織項目管理與PMO的異同
發(fā)布時(shí)間:2015/11/12 9:14:00
組織項目管理是指通過(guò)項目將知識、技能、工具和技術(shù)應用于組織和項目活動(dòng)來(lái)達到組織目標。組織項目管理應該理解為對組織中項目管理活動(dòng)的支撐,包括了單項目 管理,項目群管理和組合項目管理如何開(kāi)展,相關(guān)的流程規范,后續的度量和監控等。因此組織項目管理不是管的一個(gè)具體的項目,而是對項目管理提供支持和幫助,組合監控項目以符合組織績(jì)效等。理解了這個(gè)就清楚了組織項目管理和組合項目管理的區別。
首先,“組織”擴展了項目管理的 范圍,不僅僅包括單一項目的成功交付,還包括項目組合管理(Program Management)和項目投資組合管理(Portfolio Management)。單個(gè)項目的管理可以認為是戰術(shù)水平的,而組織項目管理上升到了戰略高度,被視為組織的一項戰略?xún)?yōu)勢。我們應該看到項目管理的兩個(gè) 層面,一個(gè)是從項目本身業(yè)務(wù)和規模來(lái)看可以分為三個(gè)層次,即單項目管理,項目群管理和組合項目管理。而組織項目管理是跟公 司的組織架組織級別來(lái)關(guān)心的,需要形成一些組織級的固化的過(guò)程,方法,規范,資產(chǎn)和工具等內容。
有了這個(gè)概念,我們就清楚了我們常說(shuō)的EPM企業(yè)項目管理和組織項目管理應該相類(lèi)似的一個(gè)概念。組織項目管理需要解決的問(wèn)題包括組織架構,流程,方法工具技術(shù),資源,知識和最佳實(shí)踐,財務(wù)等一系列的問(wèn)題。
1.組織架構和PMO
首先要解決的問(wèn)題是組織架構的問(wèn)題,在組織架構上我們談到比較多的就是PMO的設立,而PMO項目管理辦公室最主要的作用就是從組織的角度提供一系列的方 法工具技術(shù)和最佳實(shí)踐的支持,協(xié)助項目成功。使我們項目的成功不是依據的個(gè)人能力和經(jīng)驗,而是有組織級的過(guò)程來(lái)保障。PMO的三個(gè)職能還可以高度概況為分 享知識,提供資源,監督改善。
2.資源的管理
組織項目管理中對資源的管理自然會(huì )涉及到資源平衡,資源使用分析,資源負載和管道管理的內容。如何來(lái)考慮組織資源池的設置,如何來(lái)保障組織中項目資源的分配能夠和企業(yè)的戰略盡量匹配和協(xié)調,如何通過(guò)多項目的監控來(lái)平衡各個(gè)項目間資源的使用。
3.過(guò)程資產(chǎn)和最佳實(shí)踐
組織需要建立組織級的項目管理過(guò)程,總的項目管理流程是如何的?項目管理中的項目啟動(dòng)和可研,項目立項,需求管理,變更管理,問(wèn)題管理,風(fēng)險管理,項目 計劃,項目監控,項目復盤(pán),溝通管理,質(zhì)量保證等諸多內容都需要制定相應的規范和流程。在這里完全就可以借鑒CMMI的思路了,對于項目管理的任何一個(gè)重 要的PA都需要制定相應的規范,培訓教材,指導書(shū),模板,推薦方法工具,最佳實(shí)踐等內容。這些內容就是需要固化的組織過(guò)程資產(chǎn),有了這些我們才能夠談得上我們的項目管理過(guò)程是可重復的。
4.績(jì)效管理
績(jì)效管理又是組織項目管理必須要考慮的內容,當公司實(shí)施了項目管理和項目化運作的時(shí)候,如何來(lái)評估和衡量項目運作的績(jì)效?(jì)效管理如何和公司采用的組織 架 構結合起來(lái)。在這里的結合一方面是指職能線(xiàn)和項目線(xiàn)的結合,一方面是項目管理層次間的銜接;陧椖康目(jì)效管理的一個(gè)重點(diǎn)就是要適度量化,而項目管理是有 明確的目標和進(jìn)度限制的,量化相對容易。這里的關(guān)鍵點(diǎn)轉變?yōu)轫椖坑媱澋闹贫ê突(xiàn),有了計劃和基線(xiàn),后面在項目關(guān)閉和收尾的時(shí)候我們才談得上進(jìn)行分析和比 較差異,檢驗是否達到了預定的績(jì)效目標。
5.組合項目管理
應該講組合項目管理是組織項目管理中的一個(gè)重要內容。組織項目管理方面實(shí)際涉及到管理的內容主要就是多項目的監控和分析,組合項目管理兩方面的內容。單項 目管理考慮的是滿(mǎn)足和達到單項目的目標即算成功,而組合項目管理考慮的是如何確定和選擇組合,符合平衡遠期和今期,風(fēng)險和收益,投資和產(chǎn)出等多種問(wèn)題,以滿(mǎn)足綜合的組織戰略目標。通過(guò)OPM3等組織項目管理成 熟度模型我們也可以看到,在高成熟度等級會(huì )涉及到組合項目管理的內容,但是前提仍然是單項目管理和 多項目管理的成熟和打好基礎。
6.組織內多項目的狀態(tài)監控
PMO的 作用一方面是制定過(guò)程規范,一方面是要監督項目的實(shí)際執行效果,只有這樣才能夠進(jìn)行持續的項目過(guò)程改進(jìn)。組織內多項目的監控可以及時(shí)的發(fā)現組織中 項目的健康情況,提出預警,以方面組織層面進(jìn)行問(wèn)題分析和協(xié)調,進(jìn)行組織內資源的調配,或者對項目的計劃進(jìn)行變更以滿(mǎn)足組織的目標。在這里最重要的仍然是 對進(jìn)度的監控和預警,對資源使用情況的監控,對成本耗費的監控等。(項目管理者聯(lián)盟)
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